Sie kennen die Diskussion: Die Generation Z (Millennials) haben ein anderes Wertesystem und andere berufliche Vorstellungen als die Generation X. Dies muss sich in der Art der Mitarbeiterführung niederschlagen:

• Stereotype über die Generationen und deren Wahrheitsgehalt

• Wie Generation Z-Mitarbeiter sich einbringen wollen

• Wie man für Generation Z-Mitarbeiter einen Unterschied macht

• Wie man das Beste mit Generation Z-Mitarbeitern erreicht